- Contexte et justification
Le Centre ODAS est un mécanisme de partenariat régional innovant, dédié au renforcement du mouvement pour l’avortement sécurisé à travers l’Afrique francophone. Il sert de secrétariat en support au mouvement ODAS qui comprend des responsables gouvernementaux, des prestataires de soins de santé, des groupes de jeunes, des réseaux féministes, des organisations de défense des droits humains, des groupements de femmes, des chercheur.es, des organisations universitaires, des champion.nes travaillant à démanteler la stigmatisation de l’avortement, à réduire les avortements à risque et à défendre la santé et les droits sexuels et reproductifs en Afrique Francophone, afin de faire progresser leurs droits et selon leurs propres conditions.
Le Centre ODAS a élaboré un plan stratégique quinquennal. Ce plan a pour objectif de guider les actions et les priorités de l’organisation pour les cinq prochaines années. Afin de garantir l’adhésion des parties prenantes et d’assurer que le plan réponde aux réalités du terrain, il est essentiel de le soumettre à un atelier de validation. Le Centre ODAS est à la recherche d’un.e facilitateur.rice d’atelier.
II. Objectifs de la Mission
L’objectif principal de ce recrutement est d’identifier un.e facilitateur.rice expérimentée pour conduire et animer l’atelier de validation du plan stratégique quinquennal du Centre ODAS.
De façon spécifique, le.la facilitateur.rice sera responsable de :
- Planifier l’atelier en collaboration avec le consultant en charge de l’élaboration du plan stratégique et la Direction du Centre ODAS pour structurer l’atelier, revoir l’agenda et la méthodologie globale
- Conduire les sessions de l’atelier de manière interactive, en s’assurant que toutes
les parties prenantes participent activement aux échanges
- Faciliter les discussions de groupe, encourager les contributions et aider à résoudre les désaccords éventuels pour parvenir à un consensus
- Documenter en assurant une prise de note rigoureuse et compiler les conclusions et recommandations issues des sessions de travail
- Préparer une synthèse de l’atelier incluant les points clés abordés, les décisions prises et les recommandations pour la mise en œuvre du plan stratégique.
III. Profil du.de la facilitateur.rice
- Expertise : Expérience confirmée dans la facilitation d’ateliers participatifs,
idéalement dans le domaine des DSSR ou des droits humains
- Connaissance du contexte : Compréhension approfondie des dynamiques sociales et politiques en Afrique francophone, particulièrement en matière de santé de la reproduction et d’avortement sécurisé
- Compétences en communication : Excellentes compétences en communication orale et écrite, en français avec la capacité de synthétiser et d’articuler des idées complexes
- Expérience : Expérience avérée dans la conduite de processus de planification stratégique pour des organisations similaires
IV. Durée et lieu de la mission
La mission se déroulera du 30 septembre au 30 octobre 2024. Incluant 2 jours de préparation d’atelier, 3 jours d’atelier et 3 jours de rédaction du rapport final.
L’atelier aura lieu à Abidjan du 02 au 04 octobre 2024.
V. Livrables attendus
- Plan de facilitation : Agenda détaillé de l’atelier et méthode de facilitation proposée
- Rapport d’atelier : Synthèse présentant les discussions, conclusions et
recommandations clés.
VI. Comment postuler
Les dossiers de soumission doivent être composés d’une offre administrative et technique et d’une offre financière.
L’Offre administrative et technique doit comprendre, sans s’y limiter :
- Un CV détaillé avec au moins deux (02) références
- La Compréhension et l’approche méthodologique
- La liste des missions similaires déjà réalisées avec des attestations de bonne exécution et/ ou recommandations des commanditaires (en tant que consultant individuel).
La validité de l’offre est d’au moins trente (30) jours à compter de la date limite de dépôt des
offres.
Le tout doit être soumis un fichier UNIǪUE au format PDF sur la Plateforme Achats du Bureau Régional Ipas Afrique Francophone au plus tard le au lundi 23 septembre 2024 à 15h00 GMT.
VII. Calendrier de paiement
100% à la fin de la consultance.
IIX. Critères d’évaluation
| PHASE DOCUMENTAIRE : EVALUATION ADMINISTRATIVE ET TECHNIǪUE (1/2)
Sur 100 points |
||
| 1 | Profil du/de la consultant.e | 40 |
| 2 | Expériences pertinentes de conduite de missions
similaires |
40 |
| 3 | Compréhension de la mission et pertinence de
l’approche méthodologique proposée |
20 |
| TOTAL | /100 | |
Les deux meilleures offres à l’issue de cette étape seront invitées à une interview de trente
(30) minutes pondérées comme suit :
| PHASE D’ENTRETIEN : EVALUATION ADMINISTRATIVE, TECHNIǪUE ET FINANCIERE
(2/2) Sur 100 points |
||
| 1 | Adéquation de l’approche méthodologique du/de la
candidat.e avec les attentes du Centre ODAS pour la mission |
70 |
| 2 | Connaissances techniques de l’écosystème de
l’avortement sécurisé en Afrique francophone |
30 |
| 4 | TOTAL | /100 |
L’offre financière du.de la candidat.e pourrait être soumise à négociation lors de la phase
d’entretien.